随着全球化进程的加快,越来越多的中国企业选择在海外设立分支机构,韩国作为亚洲重要的经济体,其市场潜力巨大。设立韩国公司,了解其董事和股东资格的要求至关重要。本文将详细介绍设立韩国公司所需董事和股东资格的相关信息,以帮助读者更好地了解这一过程。<
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股东资格要求
1. 股东身份合法
韩国法律规定,设立公司的股东必须是合法的自然人或法人。自然人股东需提供身份证明文件,法人股东需提供营业执照等合法身份证明。
2. 股东人数限制
韩国公司形式多样,其中有限责任公司(LLC)和股份有限公司(Co., Ltd.)较为常见。对于有限责任公司,股东人数不得超过50人;对于股份有限公司,股东人数没有限制。
3. 股东出资比例
股东出资比例需符合韩国法律规定。对于有限责任公司,股东出资比例由股东之间协商确定;对于股份有限公司,股东出资比例由公司章程规定。
4. 股东出资方式
股东出资方式包括货币出资、实物出资、知识产权出资等。货币出资是最常见的方式,实物和知识产权出资需符合韩国法律规定。
5. 股东权益
股东享有公司分红、参与公司决策等权益。股东权益的具体内容需根据公司章程和韩国相关法律规定执行。
董事资格要求
1. 董事身份合法
董事必须是合法的自然人或法人。自然人董事需提供身份证明文件,法人董事需提供营业执照等合法身份证明。
2. 董事人数限制
韩国公司形式多样,其中有限责任公司和股份有限公司的董事人数限制不同。对于有限责任公司,董事人数不得超过50人;对于股份有限公司,董事人数没有限制。
3. 董事任职资格
董事任职资格需符合韩国法律规定。例如,董事不得有犯罪记录、不得有破产记录等。
4. 董事职责
董事负责公司的经营管理,包括制定公司战略、监督公司运营等。董事职责的具体内容需根据公司章程和韩国相关法律规定执行。
5. 董事薪酬
董事薪酬由公司支付,具体数额由公司章程规定或董事会决定。
其他要求
1. 注册资本要求
韩国公司设立时,注册资本不得低于1000万韩元(约合人民币5.7万元)。
2. 公司名称注册
公司名称需符合韩国法律规定,且不得与已注册的公司名称重复。
3. 公司地址
公司需在韩国境内设有固定办公场所。
4. 税务登记
公司设立后,需在韩国税务机关进行税务登记。
5. 劳动法规遵守
公司需遵守韩国劳动法规,包括劳动合同、工资支付、工作时间等。
设立韩国公司需要满足一系列董事和股东资格要求。了解这些要求对于成功设立韩国公司至关重要。本文从股东资格、董事资格、其他要求等方面进行了详细阐述,旨在帮助读者更好地了解设立韩国公司的相关流程。
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3. 公司注册:代理客户完成韩国公司注册手续,确保公司合法合规。
4. 税务筹划:为客户提供税务筹划建议,降低公司税负。
5. 后续服务:提供公司运营过程中的各项服务,如财务报表编制、税务申报等。
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