在越南设立公司的主要法律风险有哪些？

简介：<

随着一带一路倡议的深入推进，越来越多的中国企业选择在越南设立分公司或子公司，以拓展东南亚市场。在越南设立公司并非一帆风顺，其中蕴藏着诸多法律风险。本文将为您详细解析在越南设立公司的主要法律风险，助您规避风险，安心经营。

越南公司设立的法律程序复杂

1.1 法律程序繁琐

在越南设立公司，需要经过多个环节，包括但不限于公司名称预先核准、注册资本金缴纳、公司章程制定、营业执照申请等。这些环节涉及多个政府部门，程序繁琐，耗时较长。

1.2 法律法规更新频繁

越南的法律法规更新较快，企业在设立公司时，需要密切关注相关法律法规的变化，以免因不了解最新规定而造成法律风险。

1.3 语言障碍

越南与中国的语言存在较大差异，企业在与越南政府部门沟通时，可能会遇到语言障碍，导致信息传递不畅，增加法律风险。

注册资本金要求较高

2.1 注册资本金门槛

越南法律规定，设立公司需缴纳一定数额的注册资本金。对于一些行业，如金融、保险等，注册资本金要求更高。对于中小企业而言，这可能是一笔不小的负担。

2.2 注册资本金缴纳方式

越南法律规定，注册资本金可以分期缴纳，但首期缴纳比例不得低于25%。企业在设立公司时，需注意合理规划注册资本金的缴纳方式，以免影响公司运营。

2.3 注册资本金变更风险

在越南设立公司后，如需变更注册资本金，需经过一系列法律程序，包括但不限于修改公司章程、变更营业执照等。这些变更可能会带来一定的法律风险。

劳动法风险

3.1 劳动合同签订不规范

越南劳动法对劳动合同的签订有严格规定，企业在与员工签订劳动合如未遵守相关法律法规，可能会面临劳动争议。

3.2 工资福利待遇问题

越南劳动法对工资、福利待遇等方面有明确规定，企业在设立公司时，需确保员工工资福利待遇符合法律规定，以免引发劳动纠纷。

3.3 劳动争议解决

在越南设立公司，如发生劳动争议，企业需按照越南劳动法的规定，通过仲裁或诉讼等方式解决。企业需提前了解相关法律法规，以免在劳动争议中处于不利地位。

税务风险

4.1 税务法规复杂

越南的税务法规较为复杂，企业在设立公司时，需了解增值税、企业所得税、个人所得税等税种的相关规定，以免因税务问题造成法律风险。

4.2 税务申报要求严格

越南税务机关对企业的税务申报要求严格，企业在申报过程中，如出现错误或遗漏，可能会被处以罚款或滞纳金。

4.3 税务筹划风险

企业在越南设立公司，进行税务筹划时，需注意遵守相关法律法规，以免因筹划不当而面临法律风险。

知识产权保护风险

5.1 知识产权保护意识不足

在越南设立公司，企业需提高知识产权保护意识，以免因知识产权侵权而面临法律风险。

5.2 知识产权保护法律法规不完善

越南的知识产权保护法律法规尚不完善，企业在设立公司时，需关注相关法律法规的更新，以免因知识产权问题造成损失。

5.3 知识产权侵权风险

在越南设立公司，企业需注意防范知识产权侵权风险，如发现侵权行为，应及时采取措施维护自身权益。

合同风险

6.1 合同签订不规范

在越南设立公司，企业需注意合同签订的规范性，以免因合同问题造成法律风险。

6.2 合同履行风险

企业在履行合需注意遵守合同约定，以免因违约而面临法律风险。

6.3 合同争议解决

在越南设立公司，如发生合同争议，企业需按照合同约定或相关法律法规，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。

结尾：

上海加喜财税公司专注于为企业提供全方位的财税服务，包括在越南设立公司的法律风险规避。我们拥有一支专业的团队，熟悉越南法律法规，能够为企业提供专业的法律咨询和风险防范建议。选择上海加喜财税公司，让您在越南设立公司更加安心、放心！